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核心期刊网小编回答：
参考文献是论文写作过程中不可缺少的一部分，但是在实际的写作中，很多学生不注重参考文献的写作，而是在其他地方胡乱的复制一些，这样使论文的内容大打折扣。下面，是作者关于职称论文参考文献的分析。
职称论文参考文献,论文的作者通常在选题、实验研究、资料整理及论文撰写过程中，需要参阅和利用一些文献资料，借鉴前人的研究成果，从而确定自己的研究方向和工作内容，以便进一步深入研究才能有所创新。
在引用参考文献时应遵从科学性、真实性及新颖性的原则，即:所列参考文献应是正式出版物，以便读者考证。
常存在的问题有:引用文献数量过少;参考文献格式不规范。按照论文撰写规范要求，每篇论文至少有10篇、部参考文献，而主要参考文献应在6-8篇、部;其次，在论文中所列参考文献应符合相关格式要求，即:所列举的参考文献要标明序号、著作或文章的标题、作者、出版社信息。职称论文参考文献,如:期刊类【格式】:[序号]作者.篇名[J].刊名，出版年份，卷号(期号):起比页码。专著类【格式】: [序号]作者.书名[M ].出版地:出版社，出版年份:起比页码。
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